از كودكي برايم سوالهاي زيادي وجود داشت و يكي از انها اين بود كه چگونه مي‌توان ديگران را كنترل كرد يا به بيان بهتر در سيطره خود گرفت

به نظرم مي‌رسد كه اين مساله بايد با بحثي علمي به نام مديريت كارامد گره خورده باشد و اگر ادمي بتواند ديگران را كنترل كند رهبر و مديري كارآمد است.

تازگي فهميدم خيلي از مديران اينگونه هستند يكي از انها مدير محترم و كارامد دانشگاه پيام نور شاهين شهر است

صرف نظر از اينكه فاميل بازي باعث حضور اقايان در جايگاه هاي مديريتي شده است نكته اينجا است كه انقدر اين اقايان لايق و كارامد هستند كه توانستند به شدت دانشگاه را متحول كنند و از دو ترم پيش تاكنون كه دانشجويان فارغ التحصيل شده‌اند به دليل اينكه نمرات 5 6 ترم پيش انها اعلام نشده هنوز بلاتكليف هستند

اين يعني همون مديريت كارامد است كدام مديري اين توانايي دارد اين همه تاثير بر روي ديگران بگذارد كه اقايان

گذاشته‌اند فكر نمي‌كنم كسي توانسته باشد.

من متعجب هستم با اين همه مدير لايق و كارامد البته اين شامل مديريت فوق و مقامات بالاتر كه اين چهره‌ها را كشف كردند هم مي‌شود چرا در مملكت ما مشكل وجود دارد

شما متعجب نيستين

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *